协作的基础：共同认可的记录
区块链社会化协作，是围绕共同目标，利用链上记录和规则协调参与者的行动。理解它可以从三个问题入手：记录如何核验，决策由谁作出，决策如何执行。
比特币开发者指南介绍了共享账本的技术基础：节点独立验证区块，区块通过哈希关联，工作量证明增加改写历史记录的成本。这解释了分散参与者如何维护可核验的交易记录，但不直接解决组织内部的任务分配和意见分歧。
组织层面：DAO如何协调成员
以太坊官网的DAO介绍展示了另一层机制：成员围绕共同目标提出提案、参与投票，并依照规则管理共同资金。执行可以由智能合约完成，也可以由多重签名管理者根据表决结果操作；成员资格可与代币、份额或贡献声誉相关。
因此，阅读一种协作机制时，需要把成员资格、表决权和执行权分别看清。能参与讨论，不一定能发起提案；拥有表决权，也不一定直接掌握资金操作权限。
入门重点：区分共识、治理与执行
网络共识处理的是节点如何认可有效记录，组织治理处理的是成员如何选择共同事务的方向。账本达成一致，并不意味着成员赞同每项决定。
投票与执行也需要分开理解。自动执行依赖预先写入程序的条件；多重签名执行则还依赖签名者履行职责。判断规则是否完整，应关注提案门槛、通过条件，以及通过之后由谁落实。
适用条件：哪些协作环节适合上链
共同资金的收支记录、明确的授权条件和可用程序表达的操作，适合利用链上机制核验。涉及现实工作质量、公益项目成效或实体资产使用时，仍需要人的判断与线下协调。
例如，社区讨论是否支持一项公共任务，可以分别审视预算授权、付款记录和成果验收。链上记录有助于核查付款是否符合授权；成果是否达到目标，还需要相应的验收依据。
常见问题：透明是否意味着公平可靠
公开记录便于检查，但公平还取决于表决权如何分配、成员是否参与，以及执行权限是否集中。采用投票机制本身，无法保证每个人具有相同影响力。
智能合约也不能替代全部组织工作。程序可以按条件执行操作，却无法自动完成目标讨论、贡献评价和现实争议处理。入门时，应同时理解技术规则与人的职责，才能判断一种机制实际解决了哪些协作问题。